人工智能重塑并创造新加坡就业机会,但缺乏经验成应届生求职障碍

雇主优先考虑能在实际商业场景中应用人工智能的候选人

Young Zhan Heng
Published Fri, Jun 26, 2026 · 11:33 AM
    • 在新加坡国立大学(国大),约有75%主修数据科学与分析的毕业生找到了全职工作,这一比例低于前一年的80%。
    • 在新加坡国立大学(国大),约有75%主修数据科学与分析的毕业生找到了全职工作,这一比例低于前一年的80%。 照片:商业时报资料图

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    【新加坡】OpenAI 正在新加坡招聘超过200人。但几乎所有职位都要求至少五年的工作经验。

    人才公司 CXC 亚洲区董事总经理 Richard Farmer 指出,这家科技巨头希望聘请经验丰富的人才“并非个例”,在竞相采用人工智能的公司中也普遍存在类似的招聘模式。

    尽管人工智能投资正在推动人才需求的增长,但接受《商业时报》采访的招聘人员表示,雇主优先考虑能够在实际商业场景中部署人工智能的候选人,这使得应届毕业生更难进入该行业。

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