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IHH医疗保健完成2025年可持续发展目标,并为2030年设定更高标准

该公司在2022年设定的16项可持续发展目标中有两项未能实现,但正吸取教训,并将其融入到更严格的2030年目标中。

    • IHH医疗保健集团首席可持续发展官 Yasemin Tecmen Stubbe 表示:“无论是与可持续发展相关的举措还是其他举措,都很少有确定的结果。有些耗时比预期长,而另一些则取得了超出最初预期的成就。”
    • IHH医疗保健集团首席可持续发展官 Yasemin Tecmen Stubbe 表示:“无论是与可持续发展相关的举措还是其他举措,都很少有确定的结果。有些耗时比预期长,而另一些则取得了超出最初预期的成就。” 摄影:TAY CHU YI,《商业时报》
    Published Wed, Sep 23, 2026 · 10:00 PM

    本文由 AI 翻译,关键事实请以原文为准。

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    【新加坡】IHH医疗保健 (IHH Healthcare) 的医生们引领了该集团在减排方面取得的最大胜利。自2022年以来,该集团的麻醉师们通过逐步停用一种高影响力的麻醉气体,将与地氟烷相关的排放量减少了44%。

    IHH集团首席可持续发展官 Yasemin Tecmen Stubbe 表示:“我们没有强制禁止使用它,因为我们的一些临床医生仍需要为一小部分患者使用。管理层与临床医生密切合作,积极在我们各个市场减少地氟烷的使用量。令人鼓舞的是,我们的临床医生采纳了相关证据,并效仿了英格兰国家医疗服务体系(NHS)在2024年树立的榜样。”

    曾荣获影响力企业卓越奖(大型企业)的IHH,在2022年设定了16项可持续发展目标。当时,该集团没有任何先前的排放基线或设施层面的数据,这对于一个业务遍及10个国家的企业而言实属不易。到2025年,该集团已实现其中14项目标,包括在业务增长的同时将范围一和范围二的排放量控制在2022年的水平;在马来西亚、新加坡、土耳其和香港的非临床区域将一次性塑料制品的使用量减少90%以上;以及在旗下所有医院全面推行抗微生物药物耐药性方案。有两项目标未能达成。如今,IHH正为2030年设定一套更全面的目标。

    这些进展包括:在马来西亚的18家医院中,有13家安装了屋顶太阳能板,每年发电3800兆瓦时;在印度的金奈(Chennai)和Kengeri医院,风力发电满足了96%的电力需求。

    实现目标

    Stubbe 表示:“无论是与可持续发展相关的举措还是其他举措,都很少有确定的结果。有些耗时比预期长,而另一些则取得了超出最初预期的成就。重要的是我们继续行动、学习和改进。我们在2025年成功实现了16个目标中的14个,这反映了我们的纪律,并为实现2030年目标奠定了坚实的基础。” IHH的目标是在治疗前向患者提供的费用估算达到90%的准确率。马来西亚、新加坡和土耳其达到了标准,但印度尚未推出追踪系统,导致整体目标未能实现。另外,IHH希望每位急诊(A&E)患者能在医生下达指令后一小时内入住病房。该比例从基线的54.6%上升至74.6%,但仍未达到100%的目标。在2030年的目标中,账单准确性仍是一个独立项目,但现在将按市场层面进行衡量,而非一个集团统一的数字。

    急诊目标现已并入一个更广泛的计划中,该计划旨在推动改善患者流程和病床管理,同时新增一项承诺,即在核实后的10分钟内标记出关键的住院患者化验结果。

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    在减排方面,IHH的目标是在2025年的基础上将范围一和范围二的排放量减少42%,并推动按支出计算占70%的供应商报告并设定各自的减排目标。公司希望将无害废物循环率提高到30%,并将用水强度降低最多10%。

    在员工方面,公司致力于在领导层中保持50:50的性别比例,并在员工敬业度方面保持高于全球基准的水平。

    IHH在不断发展,其目标也在相应提高。其土耳其子公司 Acıbadem 于2025年8月收购了 Bayindir Healthcare Group 80%的股份,IHH也扩大了其报告范围,将富通医疗保健 (Fortis Healthcare) 在印度的业务囊括在内。42%的减排目标已经包含了富通,IHH表示,随着整合工作的推进,Bayindir 的数据也将被纳入,届时将对目标进行重新评估。

    对IHH而言,可持续发展并非纸上谈兵。到2026年,在其平衡计分卡中,与气候相关的目标在非财务关键绩效指标(KPI)中的权重将从5%提高到12.5%,这适用于所有级别的员工,而不仅仅是高管层。Stubbe 表示,更重要的考量在于,公开承诺并报告这些目标所带来的问责制。

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