招聘首席执行官：警方调查之际，新加坡律师公会发布招聘广告以领导“体制更新”
新任负责人的首要职责是加强公会的文化与治理
本文由 AI 翻译，关键事实请以原文为准。
[新加坡] 新加坡律师公会 (LawSoc) 发布了一则招聘新首席执行官的广告。此前几天，有消息传出警方正在调查该专业机构内部审计中提出的问题。
《商业时报》看到的一封致会员的电邮显示，律师公会表示，在对领导力、治理和职场文化进行独立调查后，该公会正进入一个“体制更新期”。
除了管理秘书处和履行《法律专业法令》规定的法定职能外，新任首席执行官的首要任务将是加强公会的文化与治理，并重建内部信任和员工士气。发布这则招聘广告的几天前，律师公会刚于周一（9月21日）告知会员，警方正在调查其审计委员会报告中提出的某些问题。
律师公会表示，已接获指示，在调查结束前不得公布或分发报告内容，也不得发表评论。
这次审计的起因是2025年9月13日一封发送给律政部和人力部的匿名电邮。同月，一则网络帖子指控公会内部存在职场霸凌，而此前该公会70多名全职员工中约有三分之一在该年辞职。
据称，这些事件发生在2022年至2025年期间，涉及不当的职场行为、薄弱的治理和监督、不完善的申诉处理和举报流程，以及内部控制方面的漏洞。
律政部长 Edwin Tong 当时表示，审计未发现任何蓄意财务不当或掩盖行为的证据，但指出了在领导力、职场文化和治理方面存在重大缺陷。
在此期间担任律师公会会长的分别是已故的 Adrian Tan、资深律师 Jason Chan 和 Lisa Sam。
该公会在2025年还经历了一场领导层纠纷。Allen & Gledhill 律师事务所的 Dinesh Singh Dhillon 于2025年11月被21名成员组成的理事会选为会长，尽管他是以法定委任成员而非会员选举的方式进入理事会。
由前会长 Peter Cuthbert Low 和 Chandra Mohan Nair 领导的一群人为此请求召开特别会员大会 (EGM) 以示抗议。
在特别会员大会召开前，为维护律师界的团结，Dhillon 同意让步，最终由WongPartnership律师事务所的 Tan Cheng Han 出任会长，Dhillon 则担任副会长。
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