「我们不应遭受如此待遇」：Twelve Cupcakes员工聚集，就薪金和公积金问题寻求解决方案

【新加坡】约15名Twelve Cupcakes的柜台员工于周五（10月31日）上午，在明地迷路（Bendemeer Road）的人力部（Ministry of Manpower, 简称MOM）服务中心聚集，就这家已倒闭的纸杯蛋糕企业拖欠他们的薪金和款项进行咨询。

此前一天，Twelve Cupcakes宣布倒闭并已进入临时清盘程序。

受影响的员工早前告诉《商业时报》（The Business Times），他们是在周三晚上8点通过WhatsApp收到倒闭通知，消息中还附有一封解雇信。 

Twelve Cupcakes并未就此事提供更多详情。清盘人AAG Corporate Advisory在周四回应《商业时报》的询问时表示，在获取相关信息之前，无法提供有关运营、财务或清盘原因的详细信息。 

Twelve Cupcakes的一位门店经理周五在人力部服务中心外告诉《商业时报》，公司关闭的决定对员工而言毫无预警。 

他说：“我们事前对此一无所知，完全没有通知期。” “我们有这么多账单要付，首先就是房租——我们现在该怎么办？” 

他补充说，员工们目前最关心的是被拖欠的10月份薪水，以及因公司未遵守30天通知期规定而被突然解雇的赔偿问题。 

《商业时报》周五采访的其他员工表示，这个问题尤其紧迫，因为许多受影响的人月底就要交房租。大多数人说，他们必须在周五或周六前支付房租，否则将面临被驱逐的风险。 

其中一些外籍员工也表示，他们在国内还有债务需要偿还；另一些人则需要为孩子支付学费。

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一些员工注意到，他们10月份的中央公积金（Central Provident Fund, 简称CPF）缴款并未存入其账户。 

人力部工作人员在闭门会议中与柜台员工的几位代表进行了交谈。这些员工在会后告诉《商业时报》，他们被告知本地工会将处理所有与赔偿相关的事宜。 

他们补充说，已安排在下周与工会成员另行会面，但具体日期和时间尚未确定。 

对于S准证（S-Pass）持有者，准证将不会获得延长，这意味着受影响的员工将有30天的时间在新加坡寻找新工作，否则就必须返回自己的国家。 

目前，这群柜台员工正在设立一个页面以筹集捐款。

“我们真心希望下周能有好消息——也希望政府能在我们目前的处境中帮助我们，” 这位门店经理说。 

食品饮料及同行业工友联合会 (Food, Drinks and Allied Workers Union, 简称FDAWU) 周四批评该纸杯蛋糕店的突然关闭是“不可接受且不公平的”，并强烈反对企业主在事前缺乏协商和预先通知。 

FDAWU表示，将协助其会员和员工处理薪金相关的索赔并提供就业援助支持，同时也会将他们与劳工运动网络联系起来，例如全国职工总会（NTUC）的就业与职能培训中心（Employment and Employability Institute）。 

《商业时报》（BT）已联系人力部和公积金局（CPF Board）寻求置评。