女性健康即是财富

到2030年，新加坡每四名居民中就有一名年龄在65岁及以上，而女性的寿命比男性长约五年。然而，缺乏健康保障的长寿是要付出代价的。

女性一生中处于不健康状态的时间比例要高得多，这一全球现象被称为“性别与健康的悖论”。这不仅是一个社会挑战，也是一个经济问题。较差的健康状况会削弱生产力、劳动参与率和长期财富的创造。

研究表明，当发明家着手解决健康问题时，男性发明家更倾向于解决针对男性的病症；而由女性领导的团队则会兼顾两性。

根据《2026年UBS女性与健康报告》，女性健康领域历来存在研究和资金投入不足的问题，尽管它对劳动参与率、生产力以及长期医疗保健成本有着直接影响。

子宫内膜异位症、生育挑战和更年期相关的健康问题等状况影响着包括新加坡在内的数百万亚洲女性，然而这些领域的创新却落后于其经济重要性。

人们日益认识到投资女性健康所带来的经济和社会效益。

如果健康差距问题得不到解决，将会导致劳动力参与率降低、生产力减弱以及长期医疗保健成本上升，这对个人和国家财富都是一种拖累。

根据世界经济论坛和麦肯锡的一项研究，到2040年，缩小这一性别健康差距每年可为新加坡经济增加超过30亿美元的产值。

当资本忽视健康机遇

女性科技（Femtech）指的是专注于女性健康、提供一系列产品或服务的公司。女性科技并非一种可有可无的创新，而是支持人们在更长寿命中拥有更健康职业生涯的基础设施。

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如今，大部分女性科技公司由女性创立或联合创立，她们基于亲身经历而非抽象的需求来构建解决方案。数字化诊断、远程医疗平台和数据驱动的解决方案正在改善护理服务的可及性，并使早期干预成为可能。

在整个亚太地区，女性科技创业已不再是边缘现象。女性正大规模地创办公司，尤其是在与长期增长相符的科技领域。

然而，尽管势头强劲，一个制约因素却依然顽固存在：资本。

女性创办的公司获得的风险投资份额仍然不成比例地少，即便是在那些需求明确、潜在市场巨大的行业也是如此。这反映了资本配置方式与长期价值创造地之间的结构性错配。

UBS对融资差距的研究显示，女性创始人更常被问及下行风险而非增长潜力，并且在获取支持后期融资的网络方面面临障碍。

因此，许多公司难以扩大规模，并非因为基本面薄弱，而是因为资本流动尚未适应新的形势。

从市场角度来看，这是低效的。研究表明，女性领导的公司在资本运用上更具纪律性，每投入一美元能产生更强的回报。在融资环境更具选择性的当下，这些特质愈发重要。

这种脱节在女性科技领域表现得尤为明显，该领域的投资未能跟上发展步伐。许多女性科技企业仍集中在种子轮和早期融资阶段，获得A轮及成长期资本的机会有限。

预计到2030年，全球女性科技市场规模将达到970亿美元。问题不在于市场规模，而在于投资者的认知——他们倾向于将女性健康视为一个专门类别，而非核心投资机会。

为长期价值重塑健康定价

弥合融资差距不会自然而然地发生，这需要对机遇和风险的评估方式进行刻意转变。

性别视角投资（Gender lens investing）提供了这样一个框架。通过评估公司如何满足女性健康等结构性需求，而非依赖过时的创始人刻板印象，投资者可以识别出当前被低估的机遇。

这不是优惠性的投资，而是与长期需求相符、有纪律的资本配置。

诸如“UBS女性创始人奖”和“女性创始人项目”等计划，可以应对女性企业家反复面临的挑战，不仅为她们提供资本，还提供人脉网络、指导以及帮助她们为吸引投资者做好准备，从而实现规模化发展。

自2021年“全球UBS女性创始人奖”设立以来，来自新加坡的女性科技企业家在亚太区决赛入围者名单中占据了主导地位。

这些举措凸显了一个更广泛的观点。弥合融资差距不仅仅是开出支票，更是要建立创始人的信心以扩大其抱负，并帮助投资者在不陷入偏见的情况下识别机遇。

随着亚洲人口老龄化和医疗保健需求的增长，女性科技正从一个细分领域崛起，成为一个主流的增长机遇。

作为东南亚的女性科技中心，新加坡拥有该地区一半以上的女性科技公司，在引领亚太地区该行业增长方面处于有利地位。

这得益于其广泛的资本渠道，从风险基金、机构投资者到家族办公室，这些机构的数量和资产管理规模近年来都实现了快速增长。

其中许多投资者越来越关注与影响力相符的长期增长，而非短期退出。

新加坡还拥有强大的生物医学和健康科技生态系统，以公共研究机构、医院以及全球医疗保健公司的区域总部为支柱。

其明确的监管框架和数据治理标准，使其成为发展和测试医疗保健创新的理想基地。

至关重要的是，新加坡是通往亚太地区的门户。

在这里构建的女性科技解决方案，可以推广到面临类似人口压力——如人口老龄化、慢性疾病增多和健康意识提高——但医疗保健基础设施水平各异的市场。这种可扩展性正是该行业具有商业吸引力的原因所在。

通过调动资本、协调政策和加强创始人与投资者之间的联系，新加坡可以将女性科技定位为提升竞争力和创造长期价值的核心驱动力。

随着人口老龄化和职业生涯的延长，健康与财富之间的联系变得不容忽视。

女性科技远非一个细分市场，它代表了一个具有商业可行性的增长领域——它能够增强劳动力的韧性，保持生产力，并支持与新加坡未来健康和经济需求相符的可持续财富创造。

本文作者为UBS亚太区环球财富管理联席主管兼新加坡区主管