2026年预算案:新加坡将从2027年起调高就业准证(EP)和S准证的申请薪金门槛
这两项工作准证的更新申请将从2028年起才生效
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【新加坡】财政部长 Lawrence Wong 在周四(2月12日)发表的预算案声明中宣布,从2027年1月起,新的就业准证(EP)和S准证申请者的最低申请薪金将会调高。
对于新的就业准证(EP)申请者,申请薪金门槛将从5600新元增至6000新元。身兼总理的 Wong 表示,由于金融服务领域的薪金标准普遍较高,该领域的门槛将设得更高,将从6200新元上调至6600新元。
除金融服务领域外,所有领域年长EP申请者的申请薪金将从23岁起逐步提高,45岁及以上申请者的门槛将从之前的1万零700新元上调至1万1500新元。
至于金融服务领域,45岁及以上申请者的门槛将从1万1800新元上调至1万2700新元。
总理 Wong 表示,由于本地薪金持续上涨,此举旨在维持就业准证(EP)持有人的素质。
至于S准证持有人,新申请者的最低申请薪金将从3300新元调高至3600新元。
在金融服务领域,这一门槛将从3800新元调高至4000新元。
除金融服务领域外,所有领域年长S准证申请者的申请薪金将从23岁起逐步提高,45岁及以上申请者的门槛将从之前的4800新元上调至5100新元。
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至于金融服务领域,45岁及以上申请者的门槛将维持在5650新元。
这两项工作准证的更新申请将从2028年起才生效。
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